06.01.2017 | Full-time | Bucureşti | EvolveHRMySQL DBA Nivel cariera Middle (peste 3 ani experienta) Denumire firma Evolve Localitatea Bucuresti Domeniile ofertei IT&C/tehnologie Data introducerii 06.01.2017 Consultanta in Resurse Umane Descrierea postului We are looking for a DBA to join our Operations team who will be responsible for
Uita-te mai târziu06.01.2017 | Full-time | Bucureşti | EvolveHRMiddle/Senior .NET Software Developer Nivel cariera Middle (peste 3 ani experienta) Denumire firma Evolve Localitatea Bucuresti Domeniile ofertei IT&C/tehnologie Data introducerii 06.01.2017 Consultanta in Resurse Umane Descrierea postului As a .NET Software Developer in our company you will
Uita-te mai târziu20.12.2016 | Full-time | Bucureşti | QLTIntermediar intre candidati si angajatori. Organizatiile mari s-au dezvoltat prin agentii de recrutare, prin identificarea si valorificarea potentelor. Doar potentele valorificare pot deveni RESURSE. Oamenii, vazuti ca parteneri, resursa umana sau forta de munca in cadrul unei companii, sunt cele mai
Uita-te mai târziu20.12.2016 | Full-time | Bucureşti | QLTIntermediar intre candidati si angajatori. Organizatiile mari s-au dezvoltat prin agentii de recrutare, prin identificarea si valorificarea potentelor. Doar potentele valorificare pot deveni RESURSE. Oamenii, vazuti ca parteneri, resursa umana sau forta de munca in cadrul unei companii, sunt cele mai
Uita-te mai târziu20.12.2016 | Full-time | Bucureşti | QLTPrin identificarea si valorificarea potentelor. Doar potentele valorificare pot deveni RESURSE. Oamenii, vazuti ca parteneri, resursa umana sau forta de munca in cadrul unei companii, sunt cele mai importante investitii. Acestia gestioneaza inclusiv resursele informationale si financiare. Firmele care isi aleg
Uita-te mai târziu20.12.2016 | Full-time | Bucureşti | QLTSi angajatori. Organizatiile mari s-au dezvoltat prin agentii de recrutare, prin identificarea si valorificarea potentelor. Doar potentele valorificare pot deveni RESURSE. Oamenii, vazuti ca parteneri, resursa umana sau forta de munca in cadrul unei companii, sunt cele mai importante investitii
Uita-te mai târziu20.12.2016 | Full-time | Bucureşti | QLTMari s-au dezvoltat prin agentii de recrutare, prin identificarea si valorificarea potentelor. Doar potentele valorificare pot deveni RESURSE. Oamenii, vazuti ca parteneri, resursa umana sau forta de munca in cadrul unei companii, sunt cele mai importante investitii. Acestia gestioneaza inclusiv
Uita-te mai târziu20.12.2016 | Full-time | Bucureşti | QLTIntermediar intre candidati si angajatori. Organizatiile mari s-au dezvoltat prin agentii de recrutare, prin identificarea si valorificarea potentelor. Doar potentele valorificare pot deveni RESURSE. Oamenii, vazuti ca parteneri, resursa umana sau forta de munca in cadrul unei companii, sunt cele mai
Uita-te mai târziu02.03.2016 | Full-time | EvolveHRManager Resurse Umane - Aceasta oferta a expirat PUBLICA NELIMITAT ANUNTURI DE RECRUTARE Publica nelimitat la adresa de recrutare pentru middle si top management. Vizitatorii portalului sunt persoane educate, cu spirit autodidact si cu dorinta de a se dezvolta continuu. Nu vei
Uita-te mai târziu01.03.2016 | Full-time | QLTCoordonator Resurse Umane- Fashion Retailer - Aceasta oferta a expirat PUBLICA NELIMITAT ANUNTURI DE RECRUTARE Publica nelimitat la adresa de recrutare pentru middle si top management. Vizitatorii portalului sunt persoane educate, cu spirit autodidact si cu dorinta de a se dezvolta
Uita-te mai târziuNu mai pierdeți niciun loc de muncă!
Abonare la toate joburile de Inspector Resurse Umane din România.